文章来源：绥宁新闻网

　　2月12日下午，绥宁县委组织部驻企防疫联络员聂钟铭进驻已复工的绥宁县绿洲惠康发展有限公司，督促指导企业抓好复工复产疫情防控工作。针对企业反映的口罩紧缺问题，聂钟铭认真做好记录，及时向县疫情防控指挥部进行报告，全力帮助解决。

　　2月12日上午，全省选派驻企防疫联络员(组)工作动员部署暨培训会议召开后，绥宁县迅速动员部署，第一时间落实任务要求，推动党的工作落实在一线车间。县直机关选派35名干部到县规模以上企业担任驻企防疫联络员。各乡镇党委选派119名干部到微小企业担任驻企防疫联络员。

　　该县按照分级负责、属地管理的原则，由县委组织部牵头协调县工业园、县发改局等部门提前做好企业联络员选派工作。突出政治标准抓选派，充分运用单位领导班子政治建设调研成果，优先选派在政治建设调研中发现的优秀科级干部。突出专业素质抓选派，注重让专业的人做专门的事，从县工业园、县发改局、县卫生系统选派了解企业生产、熟悉卫生防疫知识的优秀干部进驻企业开展联防联控。从县工业集中区、县发改局选派熟悉企业生产的优秀干部24人，占比68.6%。

　　县委组织部组织35名联络员开展业务培训，确保选派干部下得去、干得好。明确驻企联络员主要指导帮助企业做好防疫监督和信息收集工作，重点落实五项工作，即督促检查进入厂区人员测量体温、生产作业中戴口罩、员工食堂落实分餐和卫生措施、员工宿舍卫生及日常消毒情况；指导企业到县中医院或其他药店购买预防性中药汤剂，督促企业发放到位；积极鼓励引导企业对员工新冠病毒核酸检测筛查；督促企业建立卫生员制度；帮助企业复工复产。县委组织部牵头负责，工业集中区、机关工委、发改、卫健等部门参与配合，对选派干部全程管理。

　　该县采取优先评先评优、同步考察识别等办法进行激励，切实为选派干部加油鼓劲。坚持把联络员协助企业开展疫情防控工作表现作为考察、识别、评价、使用干部及年度评先评优的重要内容，县委组织部组建专门考察识别组，对县机关单位选派干部的联企工作及履职情况进行同步考察考核，对敢于冲锋、不畏艰险、表现突出的干部将及时予以提拔重用；对联企工作表现突出的干部，单列指标给予评先评优。(向云峰 阮登科)